项城中专认真开展“三亮三评三提升”评议会议

为深入推进“三亮三评三提升”工作，10月6日下午，半岛网页版在2楼会议室召开“三亮三评三提升”评议会议，对全校科室进行评议。校长高必兴，书记马玉红及学校全体领导班子出席会议，学校全体中等领导及教师代表参加会议。会议由潘志刚副校长主持。

本次评议领导班子采取实行优、中、差三个等次进行，学校各科室实行百分制，采取科室互评、动态评议和奖惩评价，最终采用加权平均的办法计算得分。参评人员认真填写评议表格，对各科室的履职情况逐项评议打分，评议结果现场封存，专人统计汇总，确保评议结果公平公正。通过此次评议充分发挥了激励约束作用，达到了预期效果。

评议会上，王云昭副校长领读学习了“三亮三评三提升”工作有关文件精神。会议最后，校长高必兴作重要讲话。他指出，要按照上级“三亮三评三提升”工作小组要求，进一步明确活动内容和工作要求，确保“三亮三评三提升”工作能够扎实开展，切实提升全校干部队伍素质、工作效率、服务水平。在下一步工作中，他要求，要统一制定工作人员胸牌和职能桌牌，确保工作时亮出个人身份、亮出岗位职责、亮明单位承诺、亮出监督电话；要把“两学一做”学习教育与群众评议有效结合起来，制定服务考评办法，建立周考、月评、年表彰的考核评价机制，切实提升全校教职员工工作动力，确保此项工作取得成效；所有党员要结合工作职责、岗位特点和履职情况，深刻撰写个人自评总结；学校各科室对照工作职责查漏补缺，为评议工作深入开展打下坚实基础。